О компании

Компания родилась в 2014 году, когда определенная группа трейдеров с опытом работы более 5 лет в данной сфере, объединились вместе и начали разрабатывать автоматические и полуавтоматические системы для торговли на валютных рынках. А также для модификации уже существующих для заработка на форекс и валютных биржах систем и торговых стратегий. На данный момент используются как автоматическая и полуавтоматическая торговля "Роботами", так и торговля вручную, с обязательным использованием Take Profit и Stop Loss для минимизации рисков.

Компания предусматривает привлечение клиентов и для этого был разработан компенсационный план в соответствии с доходностью ежемесячной/еженедельной прибыли, в зависимости от выбранного тарифного плана.

Хотим так же отметить, что мы не нуждаемся в постоянном денежном потоке, так как выплаты осуществляются непосредственно от ежемесячной/еженедельной прибыли компании, как инвесторам, так и менеджерам, которые привлекают клиентов. Поэтому компания в праве остановить набор инвесторов в любой момент и работать уже с существующими клиентами.

Компенсационный план для менеджеров:

Для активных инвесторов-менеджеров, которые умеют и хотят привлекать клиентов, мы разработали уникальный компенсационный план, который выплачивается еженедельно/ежемесячно, в зависимости от выбранного тарифного плана.

Выплаты осуществляются исходя из прибыли компании и распределяются в соотношении привлеченных средств в торговлю.

Соотношение процентов распределяемых на 5 уровней в глубину:

1 уровень: 10% от прибыли

2 уровень: 5% от прибыли

3 уровень: 3% от прибыли

4 уровень: 2% от прибыли

5 уровень 1% от прибыли

Пример:

Предполагаемая доходность в месяц 20%:

Менеджер привлек 5 клиентов лично, это 1 уровень, общая сумма составила например 100 000$

2 уровень 20 человек общей суммой 250 000$

3 уровень 40 человек общей суммой 500 000$

4 уровень 100 человек общей суммой 1 000 000$

5 уровень 300 человек общей суммой 5 000 000$

Считаем:

1 уровень: 2 000$ Вознаграждение

2 уровень: 2 500$ Вознаграждение

3 уровень: 3 000$ Вознаграждение

4 уровень: 4 000$ Вознаграждение

5 уровень: 10 000$ Вознаграждение

ИТОГО: 21 500$ менеджер получает ежемесячно на постоянной основе до тех пор пока инвесторы не перестанут по какой либо причине зарабатывать с нашей компанией.